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股權(quán)激勵(lì)方案中激勵(lì)對(duì)象選擇對(duì)人才留任與激勵(lì)效果的影響分析

2025-12-17

GUC-EMBA 290期 乾同學(xué)

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股權(quán)激勵(lì)方案中激勵(lì)對(duì)象選擇對(duì)人才留任與激勵(lì)效果的影響分析

生態(tài)化協(xié)同：寧德時(shí)代“縱向一體化”戰(zhàn)略的深化、機(jī)理與邊界研究

2025-12-12

New Era-GMED 351期 張同學(xué)

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個(gè)人心理咨詢室的發(fā)展路徑與戰(zhàn)略規(guī)劃

2025-12-12

New Era-GMP 394期 巫同學(xué)

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個(gè)人心理咨詢室的發(fā)展路徑與戰(zhàn)略規(guī)劃

古典音樂機(jī)構(gòu)戰(zhàn)略實(shí)施方案

2025-12-12

GUC-EMEd 425期 趙同學(xué)

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古典音樂機(jī)構(gòu)戰(zhàn)略實(shí)施方案

河北創(chuàng)世啟顏美容服務(wù)有限公司戰(zhàn)略規(guī)劃研究

2025-12-09

New Era-GMP 338期 宋同學(xué)

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領(lǐng)導(dǎo)者是影響組織企業(yè)文化與倫理態(tài)度的關(guān)鍵人物

2025-12-09

GUC-EMAI 424期 童同學(xué)

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水果出口中東市場商業(yè)計(jì)劃書

2025-12-09

GUC-MAACM 453期 秦同學(xué)

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小米公司戰(zhàn)略實(shí)施方案

2025-12-09

New Era-GMED 314期 馬同學(xué)

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小米公司戰(zhàn)略實(shí)施方案

知識(shí)產(chǎn)權(quán)行業(yè)如何借助數(shù)字化技術(shù)實(shí)現(xiàn)商業(yè)模式的創(chuàng)新

2025-12-07

GUC-EMBA 391期 余同學(xué)

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企業(yè)公示、披露制度的重要性與中國上市公司的信息披露實(shí)踐

2025-12-06

IDRAC-EMBA 241期 楊同學(xué)

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電商公司多元化發(fā)展戰(zhàn)略分析及實(shí)踐研究——以Z電商公司為例

2025-12-06

IDRAC-EMBA 241期 楊同學(xué)

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基于SWOT分析的A公司戰(zhàn)略定位研究

2025-12-04

GUC-EMAcc 264期 壽同學(xué)

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